記者:為引進(jìn)?;倏耍袪栁鲊L試將斯特拉斯堡的巴夸加入交易
值得一提的是,BlueCo是切爾西和斯特拉斯堡的母公司,兩家俱樂部所有權(quán)屬于同一公司。
2025-06-05
北京時(shí)間6月3日凌晨,馬德里競技官方宣布與隊(duì)長科克續(xù)約至2026年6月。
馬德里競技官方宣布,經(jīng)雙方同意,激活隊(duì)長科克的續(xù)約條款,將合同延長至2026年6月30日。
現(xiàn)年33歲的科克出自馬競青訓(xùn),他在2009年9月19日完成一線隊(duì)首秀,如今他已成為俱樂部出場次數(shù)最多的球員——共計(jì)681場。
迄今為止,科克已經(jīng)代表馬競贏得了8座冠軍獎(jiǎng)杯——包括2次西甲冠軍、1次國王杯冠軍、2次歐聯(lián)杯冠軍、2次歐洲超級(jí)杯冠軍和1次西班牙超級(jí)杯冠軍,僅次于擁有10座獎(jiǎng)杯的馬競傳奇阿德拉多。
記者:感覺大馬丁今夏將離開維拉 如果有機(jī)會(huì)曼聯(lián)將會(huì)簽下他
32歲的大馬丁與維拉的合同至2029年6月,球員24-25賽季出戰(zhàn)53場,零封16場,丟61球。目前,球員德轉(zhuǎn)身價(jià)估值2000萬歐。
2025-06-05
TA:埃梅里擁有轉(zhuǎn)會(huì)決定權(quán);維拉今夏需要大幅削減工資支出
伊林將在未來幾周進(jìn)行談判,比賽時(shí)間是各方優(yōu)先考慮的事項(xiàng)。去年夏天簽約后,他曾效力于博洛尼亞,之后又效力于米德爾斯堡。
2025-06-05
丹尼墨菲認(rèn)為,埃梅里“爭五”的信心很強(qiáng),馬雷斯卡可以緩解壓力
陣容深度方面,卡馬拉的傷愈復(fù)出補(bǔ)強(qiáng)了中場攔截硬度,與路易斯形成互補(bǔ)性極強(qiáng)的雙后腰組合。這使維拉能在4231與4141陣型間無縫切換,針對不同對手靈活調(diào)整攻防比重。足球評論員卡拉格指出:"維拉的特別之處在于,他們總能用整體協(xié)作彌補(bǔ)個(gè)體星光的不足。"隨著曼城傷病潮持續(xù)、切爾西狀態(tài)波動(dòng),維拉穩(wěn)定的拿分效率正逐漸顯現(xiàn)優(yōu)勢。接下來對陣布倫特福德、謝菲聯(lián)等中下游球隊(duì)的賽程,將是拉開積分差距的黃金窗口。若能在接下來機(jī)場對決中全身而退,這支由戰(zhàn)術(shù)大師執(zhí)教的"平民軍團(tuán)",或許真能書寫英超新時(shí)代的逆襲神話。
2025-06-04
帕洛爾鼓勵(lì)薩卡,梅里諾要開發(fā)全面性,姆巴佩屬于“自食其果”
隨著賽季深入,梅里諾逐漸成為教練手中的"萬能補(bǔ)丁"。他既能作為B2B中場覆蓋兩個(gè)禁區(qū),又能在鋒線缺人時(shí)臨時(shí)客串偽九號(hào)。這種特質(zhì)不僅為他贏得了更多出場時(shí)間,也讓阿森納在轉(zhuǎn)會(huì)市場上有了更靈活的運(yùn)作空間。當(dāng)被問及位置變化時(shí),梅里諾笑著說:"足球場上的每個(gè)位置都是相通的,重要的是用頭腦踢球。"這番話語背后,正是一名中場球員向全能戰(zhàn)士蛻變的智慧。不過筆者球后認(rèn)為,梅里諾如果能夠開發(fā)全面性,對于他成為多面手也有推進(jìn)作用,也能開發(fā)他在職業(yè)生涯中后期的上升空間。
2025-06-04
獨(dú)立報(bào):除非收到高額報(bào)價(jià),否則熱刺今夏不會(huì)放走孫興慜
孫興慜對于熱刺的價(jià)值,遠(yuǎn)不止于球場上的表現(xiàn)。盡管上賽季他在熱刺僅打進(jìn)11球——這是他自加盟以來的最低進(jìn)球紀(jì)錄,但他在全球范圍內(nèi)的影響力不容小覷,為俱樂部帶來了巨大的商業(yè)價(jià)值。
2025-06-04
TA:熱刺可能出售比蘇馬、理查利森等人,羅梅羅離隊(duì)能帶來高收益
如果波斯特科格魯離任,他的繼任者會(huì)有信心能夠在轉(zhuǎn)會(huì)市場得到俱樂部充分的支持。
2025-06-04
郵報(bào):帕奎塔涉賭聽證會(huì)結(jié)束將進(jìn)入判決階段 他可能被終身禁賽
帕奎塔堅(jiān)稱自己無辜,如果審查證據(jù)的小組認(rèn)定他參與了在四場英超比賽中故意領(lǐng)黃牌以影響投注結(jié)果的陰謀,他可能面臨終身禁賽。
2025-06-04
B費(fèi)回應(yīng)拒絕利雅得新月一事 布魯諾·費(fèi)爾南德斯:是有機(jī)會(huì)去利雅得新月。俱樂部主席打電話給我,問我是否想離開,他們在等我回復(fù)。我和教練(阿莫林)談過了,他
2025-06-04